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如何選擇靠譜的微信外包機(jī)構(gòu)？以下是我總結(jié)的幾個(gè)判斷的維度。有做第三方的微信的外包機(jī)構(gòu)找你時(shí)，你拿這幾條來觀察，雖然不能保證你賺錢，但至少能保證你不會(huì)被蒙、被騙、被拐賣了還幫別人數(shù)錢。

查其做過哪些案例

這是最容易想到的，但要從幾個(gè)步驟入手。

1. 案例究竟是不是他們做的。這個(gè)可以要求外包機(jī)構(gòu)給個(gè)甲方的聯(lián)系方式，要座機(jī)號(hào)碼，去問問，那個(gè)外包機(jī)構(gòu)是不是他們的年度服務(wù)商，所講的案例的數(shù)字是不是真的。例如一周漲了50萬微信粉絲、微信上一個(gè)月流水過百萬元等，是不是這個(gè)外包機(jī)構(gòu)干出來的。要是外包機(jī)構(gòu)說對(duì)方負(fù)責(zé)人休假電話不方便給、對(duì)方聯(lián)系人已經(jīng)離職等，這些借口別聽，可以送客了。順道給大家普及個(gè)常識(shí)，大品牌公司在選擇年度服務(wù)商的時(shí)候會(huì)通過比稿的方式，比稿通過的，成為年度服務(wù)商；比稿不通過的，會(huì)拿到比稿費(fèi)，他們比稿里的方案會(huì)被選上的外包機(jī)構(gòu)拿來用。因此，不少外包服務(wù)機(jī)構(gòu)會(huì)到處吹噓某公司是他們服務(wù)的，并在網(wǎng)站上掛一大堆“很�！钡钠放频腖OGO。其中90%以上都只是跟他們的工作人員見過一面，或者是外包產(chǎn)業(yè)鏈里最低端的分包商而已。很多沒見過世面的公司會(huì)因此而激動(dòng)地向別人吹噓某某品牌是他們服務(wù)過的客戶，事實(shí)上并非

如此。

2. 他們所說的案例做得怎么樣。既然是案例，肯定有微信公眾號(hào)，上去看看他們公眾號(hào)的內(nèi)容做得如何、微博上給微信“拉粉”的素材創(chuàng)作水平怎樣。天天都有促銷信息、配圖難看、行文如嚼蠟、樣式死板、頂風(fēng)作案誘導(dǎo)用戶把內(nèi)容分享到朋友圈的，你如果想被封號(hào)就找他們吧！

看名聲和網(wǎng)絡(luò)形象

誠(chéng)信的重要性就不用多說了。用人德為先，尋找靠譜的微信外包機(jī)構(gòu)同樣如此。除了向同行打聽這家公司的專業(yè)度和誠(chéng)信度，也可以到百度上搜索這家公司的名字，看看這個(gè)公司的百度百科詞條下面是不是緊跟著就是一堆離職員工的討薪控訴，或者一些企劃經(jīng)理發(fā)帖子罵他們。最主要的，是要上新浪微博和騰訊微博去看這家公司的官方微博做得怎樣，是不是有三十多萬粉絲，但平均每條微博的內(nèi)容轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)為0，或者轉(zhuǎn)發(fā)者都是自己公司的員工，下面的留言是不是有及時(shí)回復(fù)。一個(gè)真正重視口碑和名聲的微信外包機(jī)構(gòu)會(huì)很珍惜自己的羽毛，重視自己在社會(huì)化媒體上的用戶關(guān)系經(jīng)營(yíng)。如果官方微博頁面大氣，內(nèi)容精致原創(chuàng)，和用戶互動(dòng)熱烈，觀點(diǎn)對(duì)口，那么這個(gè)代運(yùn)營(yíng)公司值得談一談。

觀察團(tuán)隊(duì)素養(yǎng)

外包機(jī)構(gòu)的最大資產(chǎn)和財(cái)富就是人才。有實(shí)力的外包機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)的人員素質(zhì)都不會(huì)差，對(duì)于外包團(tuán)隊(duì)成員的觀察是必不可少的一環(huán)。以前中國(guó)移動(dòng)的外包公司聘請(qǐng)的駐點(diǎn)人員都要被移動(dòng)面試過后才可以入駐，其嚴(yán)格可見一斑。怎么做呢？可以拿筆者的微信運(yùn)營(yíng)專員考題問他們，如果都答得上來，恭喜啦，很不錯(cuò)；答對(duì)一半以下的，再看看吧，順便打探下對(duì)方的薪酬，當(dāng)?shù)仄骄�水平以上的，基本不差。如果�?duì)方是團(tuán)隊(duì)的頭頭，那就要拿后面十道題目來考考了�？磮F(tuán)隊(duì)成員是否具備一定的職業(yè)成熟度。至少談吐要過得去，形象可以不要求帥、漂亮，但至少要順眼、著裝得體，上得了臺(tái)面。跟他們閑聊時(shí)可以再問問他們微博和微信的差別，看他們能說出多少不同來，說得系統(tǒng)全面的，可以合作。