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目前，速豆科技還處在起步階段，為了保證公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)，在正式啟動(dòng)融資之前，澤天一邊帶領(lǐng)著團(tuán)隊(duì)研究項(xiàng)目，一邊接一些外包的工作。

對(duì)于一個(gè)處在起步階段的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)，資金緊缺是最大的難題。而在這樣的情況下能找到一幫愿意跟著創(chuàng)業(yè)者一直往前走的人十分難得。對(duì)此，澤天一直很珍惜。

即使處在公司最艱難的階段，團(tuán)隊(duì)里的每個(gè)人依舊像陀螺一樣充實(shí)而快樂(lè)。這其中最大的原因，是澤天對(duì)“開(kāi)心工作”這一公司文化的堅(jiān)持。在阿里奮戰(zhàn)近兩年，阿里自由的工作氛圍給了澤天極大的影響。所以，在自己創(chuàng)建公司、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)時(shí)，澤天習(xí)慣把輕松的工作氛圍帶給每位員工。他始終相信，當(dāng)一個(gè)公司處于起步期時(shí)，讓大家一起高效地參與到項(xiàng)目中才是最重要的事。只要大家在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成各自的任務(wù)，就能自由地支配自己的時(shí)間。而決定一份工作是否會(huì)讓員工感到壓抑的核心因素，并不是公司的工作氛圍，而是創(chuàng)業(yè)者自身的影響力，“跟著一個(gè)什么樣的人”很重要。

為了讓員工帶著輕松的心態(tài)去工作，澤天常和員工在一起玩鬧，在工作之余，他常會(huì)組織公司員工一起去唱歌、做游戲。有時(shí)候他甚至扮演起逗?jiǎn)T工的“開(kāi)心果”的角色。他相信，員工的自主性并不是來(lái)自上級(jí)的施壓，而是全靠自我驅(qū)動(dòng)。目前，工作團(tuán)隊(duì)里不但有成熟穩(wěn)重的80后“大叔”，也有活潑好動(dòng)的90后“小鮮肉”，每個(gè)人都能在團(tuán)隊(duì)中找到自己的位置，并自行運(yùn)轉(zhuǎn)。澤天一直跟他們強(qiáng)調(diào)的是：“每個(gè)人既然都走上了工作崗位，就該為自己的工作負(fù)責(zé)，要做就做能拿得出手的作品。”

“因?yàn)橛辛私?jīng)歷，所以才簡(jiǎn)單，簡(jiǎn)單才會(huì)快樂(lè)，才不會(huì)被心所累�！边@是澤天對(duì)生活的態(tài)度。無(wú)論是迂回多變的創(chuàng)業(yè)路，還是彌足珍貴的兄弟情，澤天都喜歡用“簡(jiǎn)單”的態(tài)度去應(yīng)對(duì)。把所有的經(jīng)歷都當(dāng)做是對(duì)自己的一種歷練，是他面對(duì)挫折的態(tài)度和宣言——“經(jīng)歷得太少，雞毛蒜皮才都是事。”

現(xiàn)在，90后已經(jīng)開(kāi)始陸續(xù)走上工作崗位，沖勁正足的他們成了社會(huì)的新興力量。對(duì)此，澤天身邊常有朋友產(chǎn)生這樣的擔(dān)憂(yōu)：“感覺(jué)自己開(kāi)始變老了�！睂�(duì)此，澤天卻很樂(lè)觀：“不要怕，80后最好的時(shí)代還正在路上�！�