- 第2節(jié) 抱怨只能讓心情更灰暗
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荀子說:“自知者不怨人,知命者不怨天。怨人者窮,怨天者無志。失之己,反之人,豈不迂乎哉!”意思是說有自知之明的人會選擇生活的道路,時刻把握命運的主動權。面對現(xiàn)實生活中暫時不完善的地方,不要牢騷滿腹,不要怨天尤人。我們不能像裁判員、檢查官那樣居高臨下地評判、抨擊和指責別人,而應當看到自己的責任,拿出實干的精神和勇氣來。
面對高強度的競爭,很多人認為自己活得太累。于是,抱怨成了他們的一種出氣方式。表面上看好像能暫時疏散一下情緒,但很多時候抱怨非但解決不了問題,反而使你的心情更加灰暗,實在得不償失。
為什么抱怨能使你的心情更灰暗呢?因為抱怨使你產(chǎn)生屈服的心理,使你失去克服困難的勇氣。在困難面前,你無能為力的話,你的自信心就會受到動搖,心情也會由此變得灰暗起來, 覺得自己是個倒霉鬼 。
李緒是一家公司的老板,今年公司業(yè)績很不好。李緒覺得這主要是自己的員工造成的。于是他連續(xù)召開了幾個會議,會上還批評了員工 ,且言語有些偏激。李緒的做法讓一些員工的自尊心受到了傷害,于是他們離開了公司。人才的大量流失無疑是雪上加霜,李緒不得不宣布公司倒閉。本來公司業(yè)績不好,最大的責任在老板身上。李緒身為公司的老板,非但沒有自我反省,反而把責任推到員工身上,這種抱怨只能產(chǎn)生反作用。
抱怨也是一種自戀的表現(xiàn)。因為一切都以自己為中心的人,凡是不利己的事,都是他的抱怨對象,這是一種普遍存在的現(xiàn)象,如和同事、上司、主管之間的不和等。大多都是彼此之間抱怨造成的。
為了在職場能占得一席之地,不管什么時候,你都應該停止喋喋不休的抱怨 。因為這樣非但起不了任何作用,反而會讓你的心情更加糟糕!⌒那椴缓玫臅r候你就無法全身心投到入工作中去,你的工作效率也會因此大大降低,甚至讓你把本來能做的很好的事情搞得一塌糊涂。
有個寺院的住持,給寺院立下了一個規(guī)矩,每到年底,寺里的和尚都要面對住持說兩個字。第一年年底,住持問新來的和尚最想說什么,新和尚說“床硬”;第二年年底,這個和尚說“食劣”;第三年年底,沒等住持問,此和尚就說“告辭”。住持望著他的背影自言自語地說:“心中有魔,難成正果,可惜!弊〕终f的“魔”就是這個和尚心中沒完沒了的抱怨。
抱怨有什么用呢? 惡劣的環(huán)境不會因為你的抱怨而變得溫馨美好起來,周圍的人不會因為你的抱怨就會對你好起來?陀^條件不會以你的主觀意志為轉移,為什么不在既定條件下發(fā)揮自己的主觀能動性,去改變這種狀況呢 ?如果一味地抱怨,不去調(diào)整自己的態(tài)度,那么你的抱怨只能讓后果更加糟糕 ,倒霉的仍然是你自己。
富蘭克林說:“有耐心的人無往不利。”有時候,抱怨也是因為我們沉不住氣。生活中,我們難免也會有浮躁的時候,我們要學會忍耐,直到你把每件事情都做好為止。只要你學會忍耐,相信你就不會有那么多抱怨了。
一般情況下,喜歡抱怨的人大多是些軟弱的人。不管做什么事,這些人都缺少奮斗勇氣。遇到困難的時候,他們只知道打退堂鼓,說什么這不可以,那也行不通。他們的事業(yè)也因此很難有突破。所以,要把抱怨從自己的生活中及時剔除。
日常抱怨要及時緩解
(1)要學會掌控呼吸
有了抱怨情緒,可以深呼吸一下。這樣情緒就開始穩(wěn)定了,這種情況下再慢慢深呼吸,使得整個肺部都得到了活動,情緒得到舒緩。
(2)自己多和自己對話
想要抱怨時,也可以選擇自己和自己對話 。比如對自己說:“我能行,這事我能做好。”或者說:“明天會更好。”但是,應適可而止。避免用劇烈運動緩解。
(3)用水療緩解抱怨
水療也是一種緩解抱怨方法 。如洗個熱水浴,可以在浴缸里放些花瓣或者香浴露,香味能刺激你產(chǎn)生良好情緒, 讓你的抱怨隨浴液的泡沫一起消失;蛘叩缴D梅坷,把自己蒸出一身汗,都會產(chǎn)生良好效果 。
(4)做頭部運動
當你的大腦正在想讓你不開心的事情時,你可以把指尖放在額頭上,揉一揉太陽穴,深吸氣。只要幾分鐘,血液就會重回大腦皮層,你的情緒就會逐漸冷靜下來,你的怨氣也會由此消失。
沒完沒了的抱怨,只會消耗我們自己的體力,讓我們的工作情緒陷入消極狀態(tài)中。與其那樣,還不如用其他事情來緩解自己抱怨的事情,讓煩惱遠離你 。
克服抱怨要對癥下藥
(1)用筆寫下抱怨或者向朋友傾訴
寫下你不滿的事情,難受的事情,寫下自己抱怨的根源在哪里,然后讀幾遍,自己和自己對話 ,最后撕掉或燒掉你寫下的不滿,都是消除抱怨的有效方法 。當然,更好的方式,就是找朋友聊天,傾訴一下自己的近況,朋友的安慰和見解能幫你盡快走出抱怨的陰霾,投入新的工作中 。
(2)克服依賴心理,培養(yǎng)健康心理
每個人都有需求,每個人都有依賴心理,只是依賴的對象和程度有所不同而已。但從另一個角度想,過度依賴會讓自己得不到成長,難以成熟起來。經(jīng)常抱怨是一種特別且不應忽視的依賴心理。一有問題就抱怨,而不去想問題癥結在哪里 ,這種心理只會讓你的職場生涯困難重重 。要克服自己的依賴心理,這樣才能讓自己有一個積極健康的心態(tài),逐漸掌握職場主動權。
(3)量力而行,不要盲目設定目標
在現(xiàn)實職場中,我們常常會聽到這樣的話:“這工作也太辛苦了,早知就推脫不做了!薄皦毫Υ,沒法做好!逼鋵崳斐蛇@方面的原因很簡單,即我們沒有真正衡量出自己到底擁有多大的能力,就給自己設定了較大的人生目標,這樣的目標或許適合他人,卻不適合自己,可為了達成目標,你不得不懷著抱怨情緒,忍受著辛苦和心靈的折磨強行讓自己達成這項目標。
職場中,抱怨是每個人心底里的一種防衛(wèi)機制,要想徹底剔除是不可能的。當你懷有抱怨情緒時,不妨提醒自己:抱怨除了讓自己心情變得更加灰暗外,是不能給自己帶來任何好處的。
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